Introduction
Le gouvernement de la République d’Haïti à travers le Ministère de l’Économie et des Finances et la Banque Mondiale ont signé un accord de financement pour le financement du « Projet Emplois dans le Secteur Privé et Transformation Économique (PSJET) ».
Fonctions
Résumé du poste :
L’UCP-MEF, pour le compte du MEF, Maître d'Ouvrage (MDO), a recruté la PADF à titre de Maître d'Ouvrage Délégué (MDOD) pour la réalisation d’une partie du PSJET dans le Grand Sud. La PADF entend affecter une partie du financement aux paiements relatifs à la formation pour les MPME qui sont subventionnées par le projet dans les quatre départements du Grand Sud, voir tableau ci-après:
De manière opérationnelle, comme décrit dans le tableau :
▪ Former, en 15 sessions de 3 jours chacune, environ 200 cadres issus de 138 entreprises subventionnées localisées dans 30 communes, sur la thématique « éducation financière » qui comprend 8 modules.
▪ Former, en 15 sessions de 1 jour chacune, environ 200 cadres issus de 138 entreprises subventionnées localisées dans 30 communes, sur la thématique « résilience d’entreprise » qui comprend 3 modules.
▪ Former, en 15 sessions de 1 jour chacune, environ 200 cadres issus de 138 entreprises subventionnées localisées dans 30 communes, sur la thématique « chaine de valeur » qui comprend 2 modules.
▪ Former, en 4 sessions de 2 jours chacune, environ 75 personnes issues d’entreprises agricoles, d’agro-industrie et de transformation, sur la thématique « bonnes pratiques agricoles (GAP) » qui comprend 1 module (Good Agricultural Practices).
Tableau de répartition des sessions de formation.
Thématique Module # de jours pour cette thématique Commune ou regroupement de communes où les formations seront fournies # Participants par commune ou groupe de communes.
Éducation financière Initiative personnelle 3 jours Marigot – Cayes-Jacmel 15
Éducation financière Jacmel - La Vallée 15
Gestion du numérique Bainet 11
Genre et entrepreneuriat Côtes-de-Fer 15
Last Mile Retail Petit-Trou Nippes 10
Communication et IT Anse-a-Veau 8
Microfinance P. Rivière Nippes-Miragoane-F-des-Negres 20
Financement participatif Paillant 10
Résilience d’entreprise 1 jour Aquin - St-Louis du Sud 11
Gestion du risque Cavaillon – Cayes – Torbeck 18
GRD en entreprise Camp-Perrin – Maniche 15
Chaine de valeur 1 jour Chantal-Arniquet-St-Jean du Sud-Port Salut 18
Chaine d’approvisionnement
Beaumont – Pestel 12
Corail-Roseaux-Jérémie 23
Moron – Chambellan 14
Département # de participants par département
Bonnes pratiques agricoles (GAP) GAP 2 jours Sud-Est (Jacmel) 14
Nippes (Miragoane) 10
Sud (Camp-Perrin) 20
Grand’Anse (Jérémie) 24
1. Le consultant devra réaliser les prestations suivantes pour la formation :
• Élaboration du document technique (méthodologie, calendrier) de la formation.
• Préparation des documents et outils de formation et soumission à la PADF pour validation.
• Réalisation des sessions de formation dans les communes d’intervention dans les quatre départements du Grand Sud (Sud-Est, Nippes, Sud, Grand’Anse).
• Élaboration et soumission du rapport final détaillé de la prestation.
Qualifications réquises
Compétences et qualifications requises :
Le soumissionnaire peut être une firme ou un groupe de consultants. Il doit présenter dans sa manifestation d’intérêt l’expérience de la firme/du groupement en rapport avec la prestation et les différentes compétences (le personnel-clé) nécessaires à la réalisation de la prestation.
La formation devra être réalisée de façon professionnelle par une équipe dédiée de formateurs expérimentés du soumissionnaire. Cette équipe comprendra, au minimum, un Formateur en Éducation financière, entrepreneuriat Féminin et microfinance, un Formateur en Résilience et Gestion des Risques d’Entreprise, un Formateur en Chaîne de Valeur et d’Approvisionnement, un Formateur en GAP.
Bien entendu, un formateur peut embrasser plusieurs de ces compétences ou plus de formateurs peuvent être nécessaire selon le soumissionnaire, ce qui peut réduire ou augmenter le nombre de personnel-clé cité plus bas.
Expert-Formateur en Finance L’Expert(e)-Formateur(trice) en Finance sera responsable de réaliser la formation sur l’éducation financière comprenant les modules suivants : initiative personnelle, éducation financière, genre et entrepreneuriat, last mile retail, gestion du numérique, communication et technologie, microfinance, financement participatif. Il/elle sera principalement chargé(e) de préparer les documents et outils pertinents pour la formation et d’assurer l’animation des sessions.
Profil du/de la Formateur(trice)
• Il s’agira d’un ou un(e) spécialiste en formation avec une connaissance approfondie d’Haïti, ayant une solide expérience dans le renforcement des MPME. Il/elle devra en outre jouir d’une solide réputation et d’une bonne crédibilité auprès de la communauté locale des affaires.
• Au minimum une licence en finance, ou sciences administratives ou économiques (finance, économie, gestion d’entreprise ou des affaires, comptabilité).
• Une expérience de cinq (5) années au minimum dans la formation pour les cadres entreprises et en particulier sur les thématiques citées plus haut.
• Excellente capacité d’organisation.
• Parfaite maîtrise de la langue créole et du français.
Expert- Formateur en Résilience d’entreprise
L’Expert(e)-Formateur(trice) en Résilience d’Entreprise sera responsable de réaliser la formation sur la résilience d’entreprise, comprenant les modules suivants : résilience d’entreprise, gestion du risque, gestion des risques et désastres en entreprise. Il/elle sera principalement chargé(e) de préparer les documents et outils pertinents pour la formation et d’en assurer l’animation.
Profil du/de la Formateur(trice)
• Il s’agira d’un ou un(e) spécialiste en formation avec une connaissance approfondie d’Haïti, ayant une solide expérience dans le renforcement des MPME. Il/elle devra en outre jouir d’une solide réputation et d’une bonne crédibilité auprès de la communauté locale des affaires.
• Au minimum une licence en sciences humaines ou administratives ou économiques (par exemple, en économie, sociologie, agroéconomie, gestion d’entreprise ou des affaires, finance, comptabilité).
• Une expérience de cinq (5) années au minimum dans la formation pour les cadres entreprises en résilience et en gestion des risques et désastres.
• Excellente capacité d’organisation.
• Parfaite maîtrise de la langue créole et du français.
Expert-Formateur en Chaîne de valeur L’Expert(e)-Formateur(trice) en Chaine de Valeur sera responsable de réaliser la formation sur la chaine de valeur comprenant les modules suivants : chaine de valeur, chaine d’approvisionnement. Il/elle sera principalement chargé(e) de préparer les documents et outils pertinents pour la formation et d’assurer l’animation des sessions.
Profil du/de la Formateur(trice)
• Il s’agira d’un ou un(e) spécialiste en formation avec une connaissance approfondie d’Haïti, ayant une solide expérience dans le renforcement des MPME. Il/elle devra en outre jouir d’une solide réputation et d’une bonne crédibilité auprès de la communauté locale des affaires.
• Au minimum une licence en sciences naturelles, ou administratives ou économiques (par exemple, en économie, gestion d’entreprise ou des affaires, finance, comptabilité, agroéconomie).
• Une expérience de cinq (5) années au minimum dans la formation pour les cadres entreprises en chaine de valeur, chaine d’approvisionnement, last mile retail.
• Excellente capacité d’organisation.
• Parfaite maîtrise de la langue créole et du français.
Formateur en Bonnes Pratiques Agricoles (GAP : Good Agricultural Practices) Le(la) Formateur(trice) en GAP (Bonnes Pratiques Agricoles) sera responsable de réaliser la formation sur le GAP comprenant les modules suivants : bonnes pratiques agricoles. Il/elle sera principalement chargé(e) de préparer les documents et outils pertinents pour la formation et d’en assurer l’animation.
Profil du/de la Formateur(trice)
• Il s’agira d’un ou un(e) spécialiste en formation avec une connaissance approfondie d’Haïti, ayant une solide expérience dans le renforcement des MPME. Il/elle devra en outre jouir d’une solide réputation et d’une bonne crédibilité auprès de la communauté locale des affaires.
• Au minimum une licence en sciences naturelles, ou économiques (par exemple, Agriculture, agroéconomie).
• Une expérience de cinq (5) années au minimum dans la formation pour les agriculteurs en GAP.
• Excellente capacité d’organisation.
• Parfaite maîtrise de la langue créole et du français.
5. Les consultants seront sélectionnés dans les conditions prévues par les Directives de la Banque Mondiale version novembre 2020. L’appel à manifestations d’intérêt est ouvert à tous les soumissionnaires éligibles dans les conditions décrites par lesdites politiques. La méthode de sélection qui sera utilisée dans le cadre de ce processus est la Qualification des Consultants (QC).
Dossier d’appel d’offres
Envoyer le pli à
6. Les manifestations d’intérêt en français seront reçues par courrier électronique à l’adresse psjet-padf@padf.org , au plus tard à 3 :00 PM le 12 septembre 2025.
N.B. Le Consultant retenu à partir de la liste restreinte établie, après analyse des manifestations d’intérêt, sera invité à retirer le dossier de demande de propositions pour soumettre sa proposition (technique et financière).
Ouverture de pli
28/08/2025 à 10:10
Remarques contact
Les Candidats intéressés admissibles peuvent obtenir de plus amples renseignements auprès de la PADF en soumettant leur demande par e-mail à psjet-padf@padf.org du lundi au vendredi, de 10h00 AM à 3h 00 PM.
Autres remarques
2. La durée de la mission est de cinq (5) mois à compter de la date de signature du contrat.
3. La PADF invite d’ores et déjà les consultants nationaux admissibles à manifester leur intérêt pour la fourniture des services décrits ci-dessus.
4. Les consultants intéressés doivent avoir réalisé au moins trois (3) mandats de formation pour des MPME et devront fournir des informations indiquant qu’ils sont qualifiés et expérimentés dans la prestation des services sus-indiqués.
