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Introduction

1- Contexte et justificatifs
Oxfam est une confédération composée d’une vingtaine d’organisations indépendantes de même sensibilité qui agissent « contre les injustices et la pauvreté ». Elles travaillent ensemble et en collaboration avec des partenaires locaux répartis dans plus de 90 pays. Oxfam est établi en ’Haïti depuis 1983 et y œuvre au renforcement des capacités et du rendement des organisations de la société civile, des administrations locales et des structures décentralisées de l’État, puisqu’ils sont des acteurs capables de développer de nouvelles pratiques dans leur propre milieu et d’améliorer les conditions de vie des populations, ceci pour attendre un développement durable et équitable.
Oxfam vise également à ce que les organisations partenaires soient en mesure d’influencer les stratégies de développement de leur pays, de manière à ce que celles-ci soient porteuses de solutions durables à la pauvreté.
Dans le cadre du projet Eau, Assainissement et Hygiène au Bénéfice des Enfants du Département de l’Artibonite qui vise à contribuer à l’éradication du choléra et la réduction des maladies diarrhéiques en Haïti en améliorant l’accès à l’eau et l’assainissement au niveau des familles dans le département de l’Artibonite, Oxfam a utilisé l’approche ACAT pour sensibiliser les familles sur la nécessité de construire leur propre latrine, selon les moyens dont elles disposent Les résultats ont été en général satisfaisants.
Une fois cette étape franchie, la démarche de l’assainissement familial va appliquer l’approche du marketing de l’assainissement qui est un concept nouveau dans le pays et particulièrement pour le staff qui implémente cette activité. Une vision plus intégrée d’une telle approche lui est indispensable pour l’atteinte des résultats du projet.
A cet effet, Oxfam recherche un Consultant haïtien en Marketing avec une spécialité dans l’Assainissement pouvant dispenser cette formation en fonction des besoins du projet


Fonctions

2- Objectif de la formation
La formation vise à outiller les participants sur le concept du marketing tout en faisant la jonction à l’assainissement et au social, afin d’être applicable dans le cadre de leur projet.

2.1- Objectifs spécifiques
• Améliorer le niveau de compréhension des participants sur les différents concepts de marketing (commercial, mix, social et l’assainissement) et leur utilisation dans un projet WASH
• Développer avec les participants un plan de marketing approprié à leur projet





3- Résultats attendus
• Les membres du personnel sont formés sur l’approche Marketing de l’assainissement et sont capables de l’appliquer dans la conception et la formulation de leurs activités et de la répliquer aux bénéficiaires du projet.
• Elaboration des modules, outils et méthodologies nécessaires à la conduite des activités sur le terrain.
• Formation de l’équipe du projet et les partenaires sur le marketing de l’assainissement
• Mise en place des approches et techniques permettant de planifier, suivre et évaluer les activités de marketing.
• Conception avec l’équipe du projet des outils appropriés de suivi et d’évaluation des activités du marketing de l’assainissement.
• Elaboration des rapports de formation qui donnent des informations suffisantes et détaillées


Qualifications Requises

6- Qualifications requises
Le consultant doit posséder les qualifications et expériences suivantes:
• Un diplôme universitaire dans le domaine du développement social ou la communication sociale avec une expertise en marketing (mix, social, commercial et plus précisément sur l’assainissement).
• Une bonne connaissance de la politique nationale en matière d’hygiène et d’assainissement.
• Des compétences et de l’expérience dans l’élaboration et l’exécution des modules d’ateliers et de formation dans le domaine du marketing Social et de l’Assainissement.
• Une bonne capacité de conception, de rapportage et d’analyse.
• Des compétences et de l'expérience dans la planification et le suivi des activités.
• Bonne maîtrise de l'outil informatique.


Conditions particulières




7- Liste des points à reprendre dans l’offre technique :





7.1- Une interprétation des termes de référence, montrant la façon dont le soumissionnaire appréhende la formation à réaliser et ses points clefs ;


7.2- L’approche et la méthodologie proposée par le soumissionnaire pour l’animation de la formation. La qualité de l’offre sera jugée en fonction du niveau de précision apportée par le soumissionnaire dans la rédaction de ce point ;


7.3- Un programme indicatif des activités jugées nécessaires à réaliser dans le cadre de cette formation pour atteindre les objectifs visés et les apports nécessaires en termes d’expertise pour réaliser cette formation.



Dossier de candidature doit avoir ...

Les dossiers de candidatures, comprenant :
• une proposition technique et financière pour la formation,
• un curriculum vitae détaillé avec numéro de téléphone,
• une lettre de motivation,
• les copies certifiées des diplômes et attestations de travail
• au moins 03 références professionnelles


Envoyez à vos amis par


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