ProUniQ est un centre de formation continue d’excellence au sein de l’Université Quisqueya (uniQ). Sa mission est de permettre aux professionnels de se perfectionner en acquérant de nouvelles compétences. ProUniQ est né d’une coopération entre l’Université Quisqueya et IPC GmbH, une entreprise de conseil allemande.

Sous la supervision de la directrice de programme ProUniQ, le titulaire du poste sera responsable de développer des offres de services de formation et d’accompagnement de la formation afin de soutenir nos clients d’affaires dans le développement personnel et professionnel de leurs employés.

Le/la titulaire devra être en mesure d’analyser des problématiques organisationnelles et de recommander des solutions pragmatiques pouvant se traduire en séances de formation, de coaching ou d’accompagnement.

Le/la titulaire sera responsable dès le début, de l’évaluation et de l’identification des besoins, de la conception du matériel d'apprentissage jusqu’à la prestation des séances de formation, en collaboration avec d’autres formateurs, et cela dans différents domaines.

Responsabilités principales :

• Concevoir du matériel didactique et animer des séances de formation dans différents domaines ;
• Développer une clientèle d’affaires pour des services de formation, de coaching et d’accompagnement ;
• Identifier rapidement les enjeux et traduire les problématiques organisationnelles en recommandations concrètes, réalistes et novatrices ;
• Réviser et accompagner les formateurs dans la conception d’agendas de formation détaillés ;
• Présenter ProUniQ à des conférences et séminaires comme une solution de choix pour des services de formation et d’accompagnement ;

• Baccalauréat en éducation, formation, ressources humaines ou dans un domaine connexe ainsi qu’un minimum de 5 années dans un poste similaire
• Une expérience avérée dans l’analyse des besoins de formation et la conception de formations ;
• Une connaissance approfondie de la conception andragogique et des principes d'apprentissage ;
• Connaissance de la gestion des talents et la planification de la relève ;
• Très bonne maitrise des outils Microsoft (Word, Excel, PPT, etc.)
• Faire preuve de jugement et de discernement ;
• Disponible pour des déplacements et pour travailler en dehors des heures régulières ;
• Excellent sens de l’organisation et de la gestion des priorités ;
• Avoir une approche axée service à la clientèle pour une audience très diverse ;
• Excellente communication orale et écrite ;
• Maitrise de la langue française, anglaise et créole

Déplacements fréquents
Travail régulièrement requis en dehors des heures régulières

CV + lettre de motivation