Le projet LOKAL+ est mis en œuvre par ARD, Inc.et financé par l’USAID pour une période de cinq années à compter de janvier 2013. L’objectif principal du projet vise à améliorer l’offre et la qualité des services publics par le renforcement des capacités des structures de gestion communales (conseils municipaux et personnel cadre) régionales (les délégations et vice délégations) et nationales (le Ministère des Travaux Publics Transports et Communications (MTPTC), le Ministère de la Planification et de la Coopération Externe (MPCE) et le Ministère de l’Intérieur et des Collectivités Territoriales (MICT). Au cours d'une période de cinq (5) années, le projet LOKAL+ travaillera avec une dizaine de communes réparties dans les trois (3) couloirs prioritaires de l'USAID: l’Ouest, Saint Marc et le Nord (Nord et Nord-est).

Dans le cadre de renforcement de sa capacité d'intervention auprès des communes cibles et d'autres entités concernées, le projet compte recruter un (e) Assistant (e) Administratif (ve) qui sera localisé(e) au bureau de Saint-Marc.

L’Assistant/e Administratif/ve de projet assistera dans la gestion des ressources financières et administratives du bureau. Il/Elle sera responsable de la gestion de matériels, équipements et fourniture de bureau. Il/Elle s’occupera des tâches du secrétariat et de la gestion des dossiers administratifs, financiers et logistiques du bureau et des activités de terrain. Il/Elle facilitera la correspondance entre les responsables du projet, les partenaires et les bénéficiaires. Elle assurera la bonne gestion de l'utilisation du véhicule et s'assurera du bon entretien quotidien et de la sécurité du bureau.

Formation en Sciences de la gestion, administratives, ou de la comptabilité. La préférence sera donnée aux candidats ayant des compétences en comptabilité;
Connaissances en informatique (Excel, Word, PowerPoint, Publisher) ;
Facilité de communication, et de rédaction. Connaissance de l'anglais un atout;
Avoir le sens de responsabilités, de l’organisation, de l’ordre et de la discipline ;
Etre honnête et intègre ;
Bonne capacité en dactylographie avoir une bonne capacité de synthèse ;
Présenter les informations de manières professionnelles ;
Capacité de rédiger et de présenter des rapports narratifs et chiffrés ;
Avoir la rigueur en matière de planification ;
Capacité de travailler sous pression, en équipe et de reconnaître les priorités et d’agir en conséquence ;
Faire preuve de flexibilité et d’adaptabilité à un contexte et à des taches qui peuvent évoluer ;
Bonnes relations humaines dans le but de renforcer l’esprit d’équipe au sein du projet ;
Capacité de travailler efficacement avec un minimum de supervision et de respecter les délais impartis ;
Sens de la discrétion, et du travail bien fait, être efficace ;
Avoir au moins 3 ans d’expérience dans le domaine.

Les intéressés sont priés d’envoyer leur CV, copies diplômes et une lettre de motivation du 22 Août 2014 au 5 septembre 2014 à l'adresse électronique suivante : HR-lokalplus@lokalplus.com