Plan International est une organisation humanitaire indépendante de défense des droits de l’enfant qui s’engage pour que les enfants puissent vivre à l’abri de la pauvreté, de la violence et de l’injustice.

Nous mobilisons activement les enfants, les communautés et toutes les personnes qui partagent notre mission afin d’apporter des changements positifs et durables dans la vie des enfants et des jeunes. Nous aidons les enfants à acquérir les compétences, les connaissances et la confiance en soi dont ils ont besoin pour faire valoir leur droit à une vie épanouissante, aujourd’hui et demain. Nous accordons une attention particulière aux filles et aux femmes, qui sont le plus souvent laissées pour compte.

Depuis plus de 80 ans, nous tissons des partenariats solides en faveur des enfants et sommes aujourd’hui présents dans plus de 80 pays.

Gérer le portefeuille de subventions institutionnelles en recherchant et en identifiant des opportunités de financement locales et internationales, en entretenant des relations durables avec ces sources et en formulant des demandes de financement conformes aux exigences et conditions des sources identifiées, ainsi qu’aux normes de Plan International en matière d’obtention de fonds.
C'est en ce sens, que nous recherchons à combler le poste de MERL Officer dans les differentes zones sus mentionnées.

Sous la supervision du Project Coordinator, le MERL Officer realisera les tâches suivantes:
1. Suivi et évaluation
• Contribuer à l’élaboration d’un cadre conceptuel portant sur la nature et les objectifs du programme, ainsi qu’à un PMP exhaustif
• Apporter un soutien à l’organisation et superviser une étude de référence exhaustive afin d’éclairer toutes les activités prévues pendant la durée du projet.
• Apporter un soutien au processus de « bilan annuel » afin de s’assurer que les activités du programme sont pertinentes et mises en œuvre conformément au plan de travail annuel
• Apporter un soutien à l’organisation et superviser l’évaluation à mi-parcours au cours de la troisième année du projet, afin d’orienter la programmation et de mesurer la réalisation des objectifs par rapport au plan de travail.
• Organiser et superviser l’évaluation finale afin d’évaluer les progrès réalisés par rapport aux objectifs et indicateurs proposés, ainsi que la pérennité des pratiques, des comportements et des infrastructures soutenus par le programme.
• Élaborer et soutenir le développement d’outils complets de suivi et d’évaluation ainsi que d’une base de données pour les composantes clés du projet
• Participer au contrôle de la qualité des données du projet au niveau approprié et contribuer à combler les lacunes
• Consolider les données du projet et générer des indicateurs de projet qui feront l’objet de rapports réguliers.

2. Contribution à la gestion globale du projet
• Tout au long du projet, formuler des recommandations visant à améliorer la collecte de données, les outils et les processus afin d’assurer un suivi et une évaluation efficaces du projet
• Consigner les enseignements tirés en matière de suivi et d’évaluation qui pourraient être adaptés et appliqués à d’autres projets et apporter des éclairages

3. Gestion des problèmes
• Faire preuve de flexibilité pour faciliter la collecte, le contrôle de qualité, la consolidation et l’analyse efficace des données dans le cadre du projet.

• Licence en statistiques ou dans un domaine équivalent
• Trois ans d’expérience dans le domaine du suivi et de l’évaluation
• Bonne maîtrise des logiciels de gestion des données (Access, Epidata, SPSS ou équivalents)
• Expérience avérée en collecte et analyse de données
• Compétences avérées en matière de formation des collègues et des parties prenantes
• Très bonne connaissance des principes généraux du suivi et de l’évaluation
• Très bonne compréhension des indicateurs de projet
• Aisance dans l’utilisation de différents types de bases de données.
• Capacité à travailler efficacement avec et par l’intermédiaire des partenaires
• Connaissances avérées en analyse de données et en rédaction de rapports
• Maîtrise du français et connaissance pratique de l’anglais.

CV, copie de diplome, certificat de police

Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareerpvt?jobId=54285&company=PlanInt&st=B6E644A8AB8B7C45925F915B8DCD2979C29A6B21

Nous vous prions de bien vouloir préciser la zone géographique dans votre CV. Veuillez noter que les candidats résidant dans la zone d’emploi concernée seront privilégiés.