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Introduction
Le Fonds d’Assistance Économique et Sociale (FAES), sous la tutelle du Ministère de l’Économie et des Finances (MEF), exécute en partenariat avec la Banque Interaméricaine de Développement (BID) le programme HA-J0007 :
« Lutter contre l'insécurité alimentaire et favoriser la résilience grâce à un filet de sécurité pour les populations vulnérables. »
Dans le cadre de la Composante 3 de cette opération, le FAES appuie le Ministère des Affaires Sociales et du Travail (MAST) dans le renforcement, la diffusion et l’adoption nationale de la plateforme de Services Publics d’Intermédiation du Travail (PLIS). Cette plateforme numérique constitue un outil stratégique de mise en relation entre chercheurs d'emploi et employeurs, tout en soutenant les politiques actives du marché du travail et la transformation digitale des services publics d’emploi.
Dans ce contexte, le FAES recherche un(e) Consultant(e) chargé(e) de la vulgarisation et de l’adoption de la plateforme, afin d’assurer sa promotion, son utilisation effective à l'échelle nationale et son appropriation durable par le MAST et les acteurs du marché du travail.
Fonctions
Description du Poste
Sous la supervision du MAST (Direction de la Main-d’Œuvre) et en collaboration étroite avec le FAES et la BID, le/la consultant(e) aura pour mission principale de promouvoir l’utilisation de la plateforme d’intermédiation du travail sur l'ensemble du territoire national et de favoriser son adoption par les jeunes, les employeurs et les institutions partenaires.
Le poste est basé à Port-au-Prince, avec des déplacements fréquents en province, pour une durée initiale de douze (12) mois, renouvelable selon les besoins du projet et les performances du/de la consultant(e).
Principales Responsabilités
• Élaborer et exécuter une stratégie nationale de communication et de sensibilisation multicanal (réseaux sociaux, radio, presse, terrain) pour accroître la notoriété et l’utilisation de la plateforme.
• Organiser et animer des événements de promotion et d’engagement, tels que des foires à l’emploi, des journées d'information, des caravanes mobiles et des ateliers communautaires.
• Mobiliser les employeurs et les entreprises afin d’encourager la publication d’offres d’emploi et l’utilisation active de la plateforme.
• Assurer le suivi régulier des indicateurs d’adoption et de performance (KPI), et adapter les stratégies en conséquence.
• Former et appuyer les agents du MAST, les relais communautaires et les opérateurs régionaux afin de garantir une appropriation durable de la plateforme.
• Produire des rapports périodiques (campagnes, résultats, indicateurs, retours des utilisateurs) et proposer des ajustements stratégiques.
Qualifications Requises
Qualifications Requises
Formation académique
• Master (ou diplôme équivalent) en communication, marketing, sciences sociales, développement ou tout autre domaine pertinent.
Expérience professionnelle
• Minimum de 5 ans d'expérience dans la conception et la mise en œuvre de campagnes d'information publique ou de communication sociale.
• Expérience confirmée dans l’adoption numérique et l’animation de campagnes médiatiques orientées résultats (KPI).
• Maîtrise des outils de communication digitale, des réseaux sociaux et du marketing communautaire.
• Expérience souhaitée en mobilisation d’acteurs économiques et institutionnels à l’échelle nationale.
Compétences et aptitudes
• Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles.
• Maîtrise du français et du créole haïtien (oral et écrit).
• Sens de l’initiative, de la rigueur et de la coordination interinstitutionnelle.
• Bonne connaissance du tissu entrepreneurial haïtien et des dynamiques territoriales du marché du travail.
Conditions particulières
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour les étapes suivantes du processus de sélection.
Dossier de candidature doit avoir ...
Les candidats intéressés sont invités à soumettre les documents suivants :
1. Lettre de motivation adressée au Directeur Général du FAES ;
2. Curriculum Vitae (CV) détaillé et actualisé ;
3. Copies des diplômes et certificats pertinents ;
4. Références professionnelles (minimum deux);
5. Tout autre document jugé pertinent.
Contact
Les candidats intéressés sont invités à transmettre leur dossier de candidature par voie électronique, à l’adresse suivante : marchesfaes@faes.gouv.ht
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