Meeting Targets and Maintaining Epidemic Control (EpiC) est un projet mondial financé par le gouvernement des États-Unis et le Plan d’urgence du Président des États-Unis pour la lutte contre le sida (PEPFAR). Il fournit une assistance technique stratégique et une prestation directe de services afin de parvenir au contrôle de l’épidémie du VIH parmi toutes les populations à risque ; de renforcer la sécurité sanitaire mondiale (GHS), y compris la réponse aux épidémies ; d’améliorer la santé maternelle, néonatale et infantile (MNCH), de lutter contre le paludisme ; d’améliorer la nutrition ; et de promouvoir le renforcement des systèmes de santé (HSS), y compris la gestion de la chaîne d’approvisionnement. En Haïti, EpiC met en œuvre des activités liées au VIH, à la MNCH et à la nutrition, en étroite collaboration avec le Ministère de la Santé Publique et de la Population (MSPP).

Le/La Senior MEL Officer – MNCH & Nutrition d’EpiC Haïti soutiendra le/la Senior SI Advisor dans la mise en œuvre et la coordination stratégique des activités de suivi, évaluation et apprentissage (MEL) pour la composante MNCH & Nutrition du projet EpiC Haïti. Basé(e) à Port-au-Prince et couvrant la région Ouest, il/elle fournira une supervision technique et un appui à la mise en œuvre des activités MEL en collaboration avec l’équipe du projet EpiC et les partenaires de mise en œuvre. Le/La Senior MEL Officer veillera à ce que les systèmes de données capturent, analysent et rapportent efficacement les résultats de performance conformément aux indicateurs nationaux et du projet.
Ce poste contribuera au renforcement des systèmes MEL des partenaires, au reporting de performance pour les services communautaires et en établissement de MNCH et de nutrition, et travaillera avec les sous-partaires et les acteurs clés pour suivre, documenter et analyser les performances du programme. Il/elle soutiendra également l’amélioration continue de la qualité (CQI) et la gestion adaptative du programme dans la région Ouest.

Responsabilités professionnelles
• Appuyer le/la SI Advisor dans la conception et la mise en œuvre des systèmes et outils de suivi et évaluation du projet ;
• Synthétiser les rapports, analyser les données et développer ou adapter des outils de S&E ;
• Travailler avec les équipes régionales des partenaires, les prestataires de services de santé, les acteurs locaux et la Direction Sanitaire de l’Ouest pour fournir un soutien et des orientations concernant les activités de S&E, en veillant à l’alignement avec les exigences de reporting du Département d’État (DoS) et du MSPP ;
• Appuyer les équipes M&E régionales des partenaires dans l’utilisation correcte des outils et plateformes de S&E (SISNU, ...), et veiller à l’exhaustivité, l’exactitude et la ponctualité des rapports ;
• Effectuer des visites de suivi régulières sur les sites du projet, mener des évaluations de la qualité des données (DQA) avec les outils officiels, aider à la préparation des rapports hebdomadaires et mensuels et effectuer des supervisions conjointes avec les équipes régionales et la Direction Sanitaire de l’Ouest ;
• Veiller à ce que la qualité des activités respecte les normes EpiC et PEPFAR en soutenant le développement et la mise en œuvre de mécanismes appropriés d’assurance qualité ;
• Fournir une assistance technique directe et un renforcement de capacités pour la conception et la mise en œuvre des composantes S&E dans les communautés desservies ;
• Collaborer étroitement avec les Data Managers des sites pour appuyer la saisie informatisée des données et former le personnel responsable de l’entrée des données ;
• Assurer la saisie des données dans DATIM et les plateformes du siège de FHI 360 selon les besoins ;
• Identifier et documenter les problèmes techniques ou opérationnels rencontrés dans les systèmes numériques nationaux tels que SISNU, et les signaler rapidement au/à la SI Advisor et aux parties prenantes nationales compétentes ;
• Fournir une assistance technique aux Data Managers des sites et aux équipes MEL des partenaires pour assurer l’intégration des données EpiC dans le système national HMIS ;
• Renforcer les capacités du personnel MEL régional dans la collecte, la gestion et l’analyse des données pour la prise de décision ;
• Documenter les leçons apprises et les bonnes pratiques selon les directives du bailleur ;
• Se tenir informé(e) des questions actuelles concernant le MEL des programmes MNCH et Nutrition, conformément aux protocoles et normes haïtiennes ;
• Aider le/la SI Advisor à coordonner les activités MEL régionales conformément aux priorités du programme et aux priorités nationales ;
• Contribuer à la préparation des rapports des bailleurs, y compris les rapports narratifs, les résumés de performance et la validation des indicateurs ;
• Encadrer les équipes MEL des partenaires et fournir des conseils stratégiques sur la planification MEL, l’interprétation des données et la visualisation des données ;
• Aider le/la SI Advisor à faciliter les réunions régionales de revue de données et les sessions « data-to-action » avec les partenaires ;
• Représenter FHI 360 lors des réunions liées aux systèmes d’information au niveau régional, y compris celles dirigées par le PNLS ou d’autres acteurs institutionnels ;
• Documenter les activités MEL et contribuer au partage des connaissances entre les partenaires ;
• Participer à la documentation des résultats du programme et des leçons apprises pour transfert au MSPP ou à d’autres partenaires ;
• Effectuer toute autre tâche assignée.

Qualifications, compétences et expérience
• Master ou équivalent international en santé publique, statistiques, économie appliquée, épidémiologie, travail social, suivi & évaluation, démographie, biostatistiques, analyse ou disciplines connexes, avec au moins 6 ans d’expérience pertinente ;
• Formation ou certification en S&E, analyse de données ou évaluation de programmes (un atout) ;
• Expérience démontrée en MEL, y compris supervision technique d’équipes ou de partenaires ;
• Connaissance des programmes de santé et de développement en Haïti, notamment du système national d’information sanitaire (HMIS) et des protocoles MNCH & Nutrition ;
• Expérience des indicateurs MER et des données de services MNCH communautaires ;
• Connaissance et expérience dans la mise en œuvre des systèmes nationaux de S&E ;
• Expérience démontrée avec les DDS et les acteurs nationaux du S&E (ex : PNLS) ;
• Expérience préalable avec des programmes financés par l’USAID ou le PEPFAR ;
• Maîtrise des outils d’analyse et de visualisation des données (ex : Power BI) ;
• Familiarité avec ODK, KoboToolbox ou Commcare ;
• Familiarité avec l’environnement DHIS2 ;
• Capacité à faciliter des ateliers de revue de performance, « data-to-action » et sessions d’apprentissage régionales ;
• Capacité à gérer des délais serrés et un volume de travail élevé avec un minimum de supervision ;
• Excellentes compétences rédactionnelles, analytiques et communicationnelles ;
• Bonne connaissance du secteur de la santé en Haïti et des ONG ;
• Sensibilité culturelle et compréhension des besoins des populations vulnérables ;
• Maîtrise des applications Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) ;
• Capacité à interpréter des données financières et quantitatives ;
• Solides compétences en rédaction de rapports et documentation ;
• Capacité à voyager en Haïti et éventuellement à l’international ;
• Maîtrise du français et du créole haïtien ; anglais avancé souhaité.

Le poste est basé au bureau de FHI 360 à Port-au-Prince. Les candidatures de ressortissants haïtiens sont fortement encouragées.

CV, Lettre de motivation

https://fhi.wd1.myworkdayjobs.com/en-US/FHI_360_External_Career_Portal/job/Port-au-Prince-Haiti/Senior-Monitoring---Evaluation--M-E--Maternal-Newborn--Child-Health--MNCH----Nutrition-Officer---West_Requisition-2025200891?Country=db69c820446c11de98360015c5e6daf6