Au sein du Département des Ventes, le Consultant Vendeur Externe sous la supervision du Coordonnateur des Ventes est chargé de trouver de nouveaux clients et augmenter les ventes des clients existants. Compétiteurs au courant des produits ou services des compétiteurs et assister aux réunions régulières de l’entreprise.

• Établir une base de données de potentiels clients pour usage interne laquelle devra être actualiser en permanence ;
• Effectuer des visites de prospection hebdomadairement en vue de déterminer les besoins spécifiques de nos clients (ce que la concurrence offre par rapport à nos produits) et faire un rapport succinct lequel devra être soumis à la Direction ;
• Soumettre un rapport journalier des clients à contacter ou à visiter chaque semaine et établir un objectif de ventes (clair et précis) y relatif ;
• Développer des liens serrés avec la clientèle (être toujours attentif à leurs attentes et les informer des nouveautés ou promotions de la compagnie) ;
• Faire le suivi des ventes relatives aux commandes placées la veille avec le Coordonnateur des Ventes ;
• Atteindre le quota de ventes fixé ;
• Participer aux différentes réunions que le Coordonnateur des Ventes ou la Direction des Ventes planifie ;
• Suggérer des stratégies de ventes et les soumettre au Coordonnateur des Ventes pour approbation ;
• S'informer rapidement des nouveautés ou différents changements de prix que la compétition effectue et en informer le Coordonnateur des Ventes pour les suites nécessaires ;
• Développer le chiffre d'affaires des différents produits que la compagnie possède ;
• Faire des suggestions ou recommandations pertinentes visant à améliorer nos chiffres de ventes ou note image de marque;
• Appliquer la politique de prix de la Compagnie;
• Soumettre un rapport détaillé de l’évolution des ventes et du stock des clients chaque semaine obligatoirement par email ;
• Faire la coordination au quotidien avec le Coordonnateur de ventes, le Directeur Logistique et le Responsable du dépôt au Cap haïtien ;
• S’assurer de suivre les procédures de ventes ;
• S’assurer des suivis des commandes des clients ;
• Tenir informé le Coordonnateur de tout changement, problème ou situation inhabituelle ;
• Exécuter toutes autres tâches qui seront dévolues par les supérieurs hiérarchiques.

• Diplômes / Licence en : Administration et/ou Gestion et/ou Marketing
• Avoir au moins cinq (5) années d’expériences comme Vendeur dans le secteur Agroalimentaire
• Connaissance des phases du processus d'achat
• Connaissance des techniques de vente
• Connaissance des stratégies de communication et persuasion
• Capacités de négociation
• Connaissance des principes de customer service
• Attitude commerciale et orientation vers le client
• Capacités en relations personnelles
• Capacité de travailler par objectifs
• Capacités d'organisation
• Enthousiasme et résilience
• L’anglais est un plus

Le poste est rémunéré sur base de commissions sur ventes.

• CV + Lettre de motivation
• Copie Diplômes / Licence
• Copie d’une pièce d’identité valide
• Lettres de travail

recrutementstaffht@gmail.com

Merci de préciser le titre du poste dans l'objet du courriel. EX : Candidature au poste de Consultant Vendeur Externe.