A 7.2 MAG earthquake struck southern Haiti on Saturday morning 14-Aug, impacting South, Grand-Anse, & Nippes departments, killing at least 2,207, injuring 12,268, and affecting 650k people, including 260k children. 600+ aftershocks have been recorded, and Tropical Storm Grace affected these same departments just 2 days after the 14-Aug quake, suspending rescue operations, inducing floods & landslides, increasing security risks & vulnerability, & delaying delivery of aid & assessment. ~53k houses destroyed and ~77,000 damaged. ~308 schools destroyed or damaged, affecting 100k children and teachers, and 49 health facilities destroyed or damaged, while overwhelmed & under resourced emergency health response struggles to deliver appropriate care (UNICEF). Meanwhile, 20k+ cumulative COVID-19 cases and 570 deaths recorded (14-Aug), and only 24k vaccine doses administered (20-Aug). The earthquake occurs in the context of extreme food insecurity, the worst wave of the pandemic, & gang violence & political instability following the July assassination of the president. Haiti is also still recovering from the 2010 7.0 MAG earthquake, & 2017 Cat 4 Hurricane that devastated the southern region.

KEY AREAS OF ACCOUNTABILITY :
Need Assessment
• Participer à la réalisation des évaluations des besoins, sélection des zones d’intervention et des infrastructures WASH à réhabiliter et/ou construire dans le cadre du projet, au travers d’études de faisabilité technique, de questionnaires au niveau des foyers, discussion de groupe focaux, visite d’infrastructures et de sites, et entretien avec les personnes clées.
Program design and implementation:
• Etre responsable de la conception, la planification, l’établissement de devis et la mise en place et suivit des activités liées à la construction d’infrastructure WASH telles que:
- Formation des relais communautaires, des membres de comité WASH dans les institutions et des les villages,
- o Construction ou réhabilitation d’infrastructures d’assainissement (latrine, incinérateur, dépotoir, puit perdu…) dans les institutions et les communautés
- o Construction ou réhabilitation d’infrastructure d’eau potable (forage, puits, réseau de conduites, réservoir, appareillage de traitement de l’eau potable) dans les institutions et la communauté.
• Assurer la mobilisation communautaire dans les communautés ciblées sur les thèmes de la construction, l’opération et la maintenance des infrastructures WASH.
• Participer à l’élaboration des demandes d’achat et des documents d’appel d’offre pour la construction et la réhabilitation des infrastructures WASH.
• Contrôle de la qualité des matériaux WASH acheté par Save the Children et ses sous traitants.
• Gestion de chantier : supervision générale des activités des entrepreneurs, s’assurer de la sécurité des sites de construction et de la participation communautaire.
• Valider l’avancée et la qualité du travail des entrepreneurs, et faire le lien avec l’administration et la logistique afin d’assurer leur paiements.
• Conception, mise en place et organisation de formation pour la construction de petites infrastructures WASH au niveau des foyers (dispositif de lavage de main, filtre à sable…).
• Gestion logistique/budgétaire/suivi de chantier pour possible intervention directe de Save the Children pour la réalisation de travaux WASH de petite envergure (réhabilitation de point d’eau ou de latrine etc…)
• Suivi des activités de construction d’infrastructures WASH des possibles partenaires de Save the Children tel que les NGO locales, et participer a leur renforcement de capacités.
• S'assurer que toutes les normes de sécurité WASH sont respectées à tout moment.
• Former et superviser la force de chlore appropriée est toujours disponible à tous les points d'eau au sein de l'installation conformément à la SOP
Monitoring, Evaluation, Accountability and Learning:
• Vérifier que le travail des entrepreneurs et des partenaires correspond aux norme de qualité établies par Save the Children au travers des liste de contrôle qualité (quality check list)
• Collecte et rapportage hebdomadaire des données nécessaire pour la consolidation des indicateurs standards du projet (nombre de bénéficiaire, nombre et type d’activitésréalisées, résultats des analyses d’eau effectuées…)
Reporting:
• Rédaction de rapports écrits hebdomadaire pour son supérieur hiérarchique, et rapports verbaux chaque fois que cela est nécessaire.
Intégration, coordinations et aspects transversaux:
• Coordonner les activités WASH avec les autres secteurs de Save the Children, de manière à intégrer au maximum toutes les activités dans une même zone géographique et pour les mêmes bénéficiaires.
• Coordonner les activités WASH avec les autres acteurs locaux (gouvernementaux et non gouvernementaux)
• Veiller à la prise en compte des dimensions de genre, de protection de l’enfance, du VIH, de l’environnement et autres questions transversales importantes pour la conception, la mise en œuvre et l'élaboration des activités WASH, et veiller à ce que les activités reflètent les besoins des groupes et individus spécifiques, spécialement les enfants, les personnes âgées et les personnes handicapées.
CHILD SAFEGUARDING
• S'assurer que tout le personnel fournit à tous les bénéficiaires des informations dans les langues pertinentes sur la politique de salut de l'enfant et le code de conduite.
• S'assurer que les activités du programme sont sans danger pour les enfants et que toutes les mesures sont prises pour assurer leur participation significative et sûre.

COMPETENCES ET COMPORTEMENTS
Responsabilité:
• Est responsable de la prise de décision, de la gestion efficace des ressources, des réalisations et de l'exemple des valeurs de Save the Children
• permet à l'équipe et aux partenaires d'assumer leurs responsabilités - en leur donnant la liberté d'agir de la meilleure façon qu'ils l'entendent, en fournissant le développement nécessaire pour améliorer les performances et en appliquant les conséquences appropriées lorsque les résultats ne sont pas atteints.
Ambition:
• fixe des objectifs stimulants et stimulants pour eux-mêmes et leur équipe, assume la responsabilité de leur propre développement personnel et encourage leur équipe à faire de même
• partager largement leur vision personnelle de Save the Children, engager et motiver les autres
Collaboration:
• établit et entretient des relations efficaces avec son équipe, ses collègues, ses membres et ses
partenaires et supporters externes
• valorise la diversité, la considère comme une force concurrentielle
• accessible, bon auditeur, facile à parler.
La créativité:
• développe et promeut des solutions nouvelles et innovantes disposé à prendre des risques disciplinés.
Intégrité:
• honnête, encourage l'ouverture et la transparence ; démontre les plus hauts niveaux d'intégrité

QUALIFICATIONS
• Diplôme technique dans le secteur de la construction ou de l’hydraulique
• Maitrise du Français oral et écrit
• Maitrise de la langue locale
EXPERIENCE AND SKILLS
• Expérience professionnelle de 5 ans minimum, dont 3 ans dans le domaine de la
construction d’infrastructures WASH en contexte humanitaire et de développement
• Capacité d’organisation, de coordination et de planification,
• Bonne compétence informatique
• Capacité d’écoute et d’adaptation,
• Bonnes qualités relationnelles,
Desirable:
• Experience en sous traitance
• Expérience directe dans la zone d’intervention de Save the Children

Opportunités égales
Le titulaire du poste est tenu d'exercer ses fonctions conformément aux politiques et procédures de SCI en matière d'égalité des chances et de diversité.

SCOPE OF ROLE:
Reports to: EHU WASH Manager
Staff reporting to this post:
Direct: EHU WASH Construction Assistant
Indirect : NA
Budget Responsibilities: No
Role Dimensions: Public health, Construction, Hydraulics, Training

Santé et sécurité
Le titulaire du poste est tenu d'exercer ses fonctions conformément aux politiques et procédures de SCI en matière de santé et de sécurité.

Additional job responsibilities
The job duties and responsibilities as set out above are not exhaustive and the Post holder may be required to carry out additional duties within reasonableness of their level of skills and experience.

Lettre de motivation, CV, Copies des diplomes et/ou certificats