Poste : Comptable Vérificateur Junior • Saisir et traiter les données comptables sur Quickbooks pour la préparation des rapports. • Vérification de l’exactitude des documentations comptables, • Mettre en œuvre le système de suivi / de contrôle en assurant toute l’information pertinente est accessible en temps opportun des rapports, • Effectuer des missions de vérification en fonction du plan de vérification ou des activités spéciales. Il s'agira notamment d'aider à la planification, à la conduite du travail sur le terrain, à la documentation des résultats, à l'identification des questions de vérification et à l'aide du vérificateur interne principal pour rédiger un rapport, • Aider au suivi et à l'évaluation réguliers de l'état de mise en œuvre de recommandations issues des activités d'audit, • Aider le responsable de la vérification interne à préparer les rapports d'audit et à soutenir la rédaction de la documentation, • Actualiser les outils de suivi et rapportage financiers au be

Responsabilités • Estamper les documents et les factures déjà payés et procéder au classement des dossiers dans des binders. • Effectuer les copies et faire le classement des documents financiers et Ressources Humaines. • Enregistrer et sceller des lettres avant de les distribuer et ajouter les accusées de réception aux dossiers. • Assurer la sécurité des dossiers et gérer le dossier d’assurance des employés. • Vérifier les dossiers de chaque employé s’ils sont complets avant de les envoyer à l’audit et ajouter au fur à mesure les documents manquants. • Classer plus de 400 dossiers par ordre chronologie, projet, alphabétique. • Mettre à jour la liste des employées, scanner certains contrats de travail pour les envoyer au sous bureau pour la signature. • Vérifier la liste de paiement avec le payroll pour s’assurer que les accusées de réception ont été retournées pour les mettre au classement. • Assurer la mise à jour complète du dossier de chaque personnel, service contrat, stagiaires

Faire le dépouillement et la saisie des fiches d’enquêtes informations recueillies et des preuves autour des questions préalablement établies. • Interprétation des preuves par rapport aux questions dévaluation définies

Responsabilités • Animer le réseau de10 promoteurs travaillant dans le secteur des écoles et églises dans la zone de Delmas. • Assurer le suivi de l’ensemble des activités en tant que chef de file du secteur, notamment par des visites de terrain régulières • Préparer les rapports des activités sur le terrain. • Assurer la promotion de la carte dans le secteur des écoles et églises dans la zone de Delmas. • Appliquer la nouvelle stratégie de vente de la carte au sein des écoles et églises et enrôler un minimum de structures pour participer à cette initiative. • Superviser plus de 300 écoles et églises, promouvoir la diffusion de messages de sante à destination des publics cibles.

Responsabilités • Participer à l’élaboration des enquêtes dans les zones métropolitaines. • Superviser les équipes sur le terrain, • Et saisies des données après les enquêtes, • Préparer le comptes rendus des activités, • Participer dans les constructions de shelter, Participer à la gestion des volontaires, • Participer à la création des différentes structures de concertation dans les zones concernées par le projet, • Élaborer et suivre un planning hebdomadaire d’activités et assurer sa mise en œuvre, en accord avec les recommandations ou décisions venant du Chef d'équipe et/ou chef de Projet • Coordonner les activités et sensibiliser les partenaires locaux et la population sur les activités réalisées en accord avec le chef d’équipe • Vérifier l’approvisionnement du stock et leur condition de stockage en collaboration avec le Département Logistique et le chef d’équipe • Organiser et planifier le travail : optimiser la répartition des tâches • Informer le chef d’équipe sur