• Faciliter les visites de mentorat et prendre part aux visites de supervision départementale et assurer le suivi des recommandations. • Assister les institutions des zones ciblées dans l’élaboration de leur plan d’action annuel ainsi que leur plan d’activités trimestriel et mensuel. • Soumettre à la direction du projet un rapport technique quantitatif et qualitatif périodique des activités du projet au niveau du département. • S’assurer avec le Responsable Financier et le Comptable que les requêtes ainsi que les rapports techniques et financiers du département sont conformes et soumis à temps. • Aider la direction départementale dans la dissémination et l’application des normes, standards, protocoles et l’utilisation de ses outils pour l’organisation et la provision du Paquet Essentiel de Santé. • Faire le suivi et évaluer périodiquement les activités décrites dans le plan trimestriel conjoint à la direction départementale et des plans corollaires (IEC Formation, Suivi/Evaluati

• Contracter dans le cadre de la formation des agents de santé Communautaire Polyvalent (ASCP) sur la prise en charge du VIH (volet communautaire). • Faire l’évaluation de nouvelles connaissances acquises par les ASCPs. • Donner une orientation technique aux ASCPs pour la réalisation des activités de sensibilisation sur l`hygiène, les IST, le VIH.

S’assurer que tous les PPS du réseau CDS disposent d’un tableau de bord leur permettant de suivre l’évolution des différents indicateurs du projet de lutte contre les IST/VIH/SIDA. Analyser les rapports reçus des PPS afin de déterminer leur progression vers l’atteinte des objectifs des programmes et conseille aux responsables concernés sur les mesures à adopter afin de redresser toutes tendances négatives. S’assurer que les responsables locaux reçoivent la formation adéquate et disposent du matériel nécessaire à la réalisation des tâches qui leur sont confiées dans l’implémentation et le suivi du projet de lutte contre les IST/VIH/SIDA. S’assurer de concert avec les Directeurs Médicaux des PPS que les activités de lutte contre les IST/VIH/SIDA soient intégrées aux niveaux institutionnel et communautaire. Coordonner les activités d’implémentation du projet. Accompagner le personnel de CDS dans l’implémentation du projet suivant les plans et budgets approuves par le bailleur

• Elaborer en collaboration avec l’équipe de projet les plans opérationnels à court termes et à moyen termes qui amèneront à la réussite du projet. • Superviser le travail des institutions partenaires et fournir du feedback sur leur performance. • S’assurer de la qualité des soins dispensés lors des visites de supervision. • Veiller au respect des échéanciers pour la soumission des rapports mensuel /trimestriel et annuel • Fournir de l’assistance technique aux responsables de terrain travaillant dans le projet.

• Réaliser la supervision des activités : assistance conseil général et spécifique aux ARV, prise en charge des IST, prise en charge en PTME, • Suivi clinique des patients sous ARV, suivi des techniques de réalisation des tests rapides, contrôle de l’utilisation et de la gestion des stocks de médicaments. • Participer aux programmes TB/Malaria. • Encadrer techniquement les équipes des différents sites. • Vérifier la collecte des données et les disponibilités des matériels pour la réalisation des activités • Elaborer les rapports des visites de supervision et faire le suivi de la mise en application des recommandations des visites antérieures

• Assurer la prise en charge et le suivi des patients hospitalisés au niveau du service de Médecine interne de l’HSA. • Superviser les Médecins Résidents en service social. • Assurer de l`éducation thérapeutique des patients

• Formation sur les IST/VIH/SIDA et la planification familiale pour les bénéficiaires du programme agricole Cash for Work et Food for Work de la commune de Jean-Rabel

• Assurer la gestion technique du Centre Jeunes FOSREF. • Développer et entretenir une étroite collaboration avec les leaders locaux et particulièrement la Direction Départementale du MSPP. • Contrôler la qualité des services offerts aux jeunes au niveau du Centre. • Représenter la FOSREF au niveau de la communauté desservie. • Présider des réunions du staff technique du Centre Jeunes FOSREF. • S'assurer de la disponibilité constante des intrants nécessaires à la prestation des services. • Encadrer le personnel en vue de prestation de service de qualité.

Assurer le suivi des décisions techniques, administratives et financières entre la direction du projet SSQH et le département Sanitaire du Centre.