Superviser le personnel administratif (6 Pers). Organiser le processus de recrutement et de sélection. Assurer la conformité de l’institution au Droit du Travail Haitien. Gestion du payroll. Faciliter l’enquête salariale annuelle et faire des recommandations pour la révision salariale. Préparez le budget annuel des Ressources Humaines et de l'administration. Organiser des formations pour le personnel. Maintenir une base de données RH efficace. Assister les Superviseurs dans les évaluations annuelles de leur staff. Organiser les activités récréatives pour le personnel. Faciliter la communication interne et assurer un environnement sûr.

Tenir à jour les dossiers des employés nationaux. Organiser le recrutement. Accueillir les nouveaux employés, préparer et gérer les contrats d'emploi, préparer la session d'intégration, organiser les séances de formation, participer à toutes les autres activités RH ...

Présenter des séances de formation sur les droits et la protection de l'enfant pour les clubs de jeunes, les membres des OBC et les partenaires et le Personnel de Plan Haïti , les Autorités locales, les bénévoles et les comités de protection dans les camps.

Recrutement, gestion des employés, gestion des conflits, préparation du payroll, approvisionnement, logistique, contrôle des ventes. Exécution de diverses activités liées à l'administration ...

Exécuter les différentes activités liées à l'administration. Gérer le personnel de vente et des entrepôts. Assurer la communication entre les différents départements. Répondre aux diverses demandes des clients et assurer leur satisfaction.