web: www.gfconstruction.com. Administratrice Financière - Administration générale du Bureau - Supervision du service comptable de l'entreprise; - Assurer la présentation de l’information financière ; - Analyser et interpréter les états financiers ;  Contrôler la trésorerie ;  En fait, Appréhender la structure financière et organisationnelle de l’entreprise dans sa globalité. - Administration de la facturation des contrats en cours et correspondance avec les clients; - Vérification de l'avancement des contrats et sortie de rapports de progression des chantiers; - Révision de l'avancement des chantiers avec les ingénieurs superviseurs; - Mise en place du système facturation de certains articles de construction qui sont vendus par l'entreprise. - Gestion des ressources humaines

- Contrôler les ouvertures de comptes pour les personnes physiques et les professionnels, établir des tableaux de bord et contribuer au reporting sur la qualité des ouvertures de comptes DAV - Contrôler les données relatives aux erreurs de manipulation de fonds (enregistrement comptable des erreurs de caisse, des écarts de reversement, des régularisations…) - Examiner le contrôle interne de l’agence Agri-pro - Traiter les données relatives aux comptes en anomalie suivant les portefeuilles et les marchés (OPALE) - Traiter les réquisitions judiciaires et les demandes de régulations de chèques (support pour le service Produits et Services Bancaires) - Rédaction des rapports ; participation active aux missions d’audit interne

Gestion des réclamations des clients, en relation avec les différents services (Gérer, vérifier et contrôler la qualité de service de 25 agences de la banque). - Collaboration à la réussite du projet CAP 2012.

- Elaboration et transmission des rapports de vente et de livraisons à la direction générale ; - Rédaction des affiches liées à la programmation ; - Programmation, planification du son de blé ; - Conciliation des comptes clients avec la comptabilité ; - Calcul des commissions mensuelles des représentants de la LMH ; - Recevoir les demandes/doléances/plaintes des clients et les transmettre au département concerné ; - Mise à jour des fichiers des clients (Contrôle des dettes, de remboursement, de crédit) ; - Participation au lancement de nouveaux produits (Plan d’action, budget, publicité, sondage …) ; - Encadrement de personnel administratif (secrétaire, réceptionniste), commercial (terrain et sédentaire), Chauffeurs (de 2 à 5); - Effectuer les transactions bancaires du département ; - Suivi des commandes et des livraisons des clients ; - Réception des paiements sur commande ; - Collaborer de toutes autres taches relevant du service commercial

-Effectuer les différentes transactions bancaires -Bonne connaissance de la clientèle Bancaire -Faciliter à écrire des rapports, des mémos. -Apprendre à travailler sous pression