Le Programme de Santé et Information, PSI/Haïti, une organisation non gouvernementale spécialisée en marketing social et communication pour la santé, désire recruter un : Responsable du Renforcement de Capacité (Fonds Mondial).
Le Responsable du Renforcement des Capacités est en charge d’aider le MSPP à acquérir les outils, les compétences, les connaissances et expériences requises afin de fonctionner efficacement en tant que co- récipiendaire principal durant la deuxième phase du projet Malaria round 8. En plus de fournir une assistance rapprochée au MSPP/PNCM comme requis, le responsable du renforcement de capacité travaillera en étroite collaboration avec le coordonateur des SRs afin d’implémenter les formations requises ainsi que le plan de renforcement des capacités pour tous les SRs durant la première phase du projet et d’assister à l’implémentation de la formation et du renforcement des SRs dépendamment des écarts et des besoins identifiés durant l’implémentation du projet.

• Travailler en étroite collaboration avec le MSPP et les départements concernés au sein du MSPP (incluant le PNCM) afin de développer et de mettre en place les outils appropriés, les politiques et procédures requises pour la gestion des projets du Fonds Mondial ;
• Travailler en étroite collaboration avec le MSPP afin de s’assurer que les objectifs du plan de travail soient acquis; que les rapports au bailleur FM soient soumis avec exactitude et à temps et que les procédures de gestion de contrat soient suivis en accord avec les règlements du FM ;
• Implémenter un plan annuel de formation proposé en coordination avec les départements fonctionnel de PSI/H comme requis ;
• Travailler avec le coordonateur des SRs afin de développer un plan de réponse approprié permettant de répondre aux écarts identifiés en termes de la capacité des SRs dans la gestion des programmes, l’administration et la gestion financière

• Etre détenteur d’une licence en Sciences Sociales ou en Gestion, maitrise en Santé Publique, un atout;
• Avoir au minimum 3-5 ans d’expérience dans l’implémentation et la gestion de projets et programmes de santé ;
• Avoir la capacité de mener des réunions et des sessions de formation ;
• Aptitudes en communication et relations interpersonnelles avec l’habilité d’interagir avec une variété de personnes de différents niveaux ;
• Disposer d’une expérience professionnelle dans le secteur de développement avec une compétence dans le suivi et la négociation avec le Gouvernement Haïtien, les bailleurs et les partenaires ;
• Expérience prouvée en renforcement de système et des capacités ;
• Avoir la capacité de travailler en équipe et sous pression ;
• Avoir des notions approfondies en informatique (Microsoft Word, Excel, Outlook, Internet) ;
• Posséder une bonne maîtrise du Français, l’Anglais un atout.

Curriculum Vitae accompagné d’une lettre de motivation et copies des Pièces demandées

2011-03-25