Un(e) Coordonnateur(trice) de terrain pour ong | JobPaw.com
Introduction

Organisation non gouvernementale cherche pour emploi immédiat Un (e) Coordonnateur (trice) de terrain


Fonctions

Principales responsabilités du (de la) Coordonnateur (trice) de terrain

Sous la supervision du Chargé de projet, le (la) Coordonnateur(trice) de terrain devra principalement :

• Représenter l’organisation dans la zone d’affectation;
• Assurer la coordination générale du projet dans le Haut Plateau Central;
• Coordonner et superviser le travail de l’équipe de terrain (responsables sectoriels, techniciens, animateurs, personnel de bureau, consultants de passage;
• Planifier et participer aux bilan-programmations périodiques;
• Élaborer et veiller à la mise en œuvre des plans de travail annuels et trimestriels;
• Contribuer à la rédaction des rapports d’activités du projet;
• Participer à l’établissement et appliquer un système informatisé pour le suivi et l’évaluation du projet sur la base des indicateurs contractuels;
• Participer à l’évaluation régulière du personnel;
• Appuyer les Organisations communautaires de base (OCB) dans l’identification et la priorisation des besoins, l’élaboration de dossiers, l’exécution et le suivi des sous projets;
• Contribuer au renforcement des structures de participation prévues par le projet.


Qualifications réquises

Qualifications et profil du (de la) candidat(e)

• Maitrise en Agronomie (Ing. Agronome), Génie rural, Génie Civil, Sociologie, ;
• Trois (3) années d’expérience pertinente dans la coordination et la supervision d’équipe de professionnels multidisciplinaires;
• Solide connaissance du développement communautaire et local centré sur les approches participatives, la priorisation des besoins, le renforcement de capacités locales d’autogestion et la promotion de l’équité et de l’égalité entre les sexes;
• Bonne capacité de planification d’activités et de définition d’objectifs et de résultats;
• Formation et expérience pertinente en gestion de projet (élaboration de plan de travail, élaboration de budget, gestion financière, etc.);
• Capacité de rédaction de projets et de rapports;
• Bonne connaissance des logiciels informatiques de base (Word, Excel, etc);
• Bonne maitrise du créole (écriture et lecture);
• Habileté à conduire une moto sur des routes difficiles.


Dossier de candidature doit avoir ...

Les intéressés(es) sont priés(es) de soumettre leur dossier de candidature (Cv détaillé, lettre de motivation, copie de diplômes, lettre (s) de référence/ancien (s) employeur (s)


Date limite

2010-11-03