AGENT DE DEVELOPPEMENT DE PROGRAMME (ADP) pour DAI/HRI | JobPaw.com
Introduction

Étant donné l’ampleur de la destruction et la menace à la stabilité à la suite de ce désastre sans précédent en Haïti, le gouvernement des Etats Unis a décrété le cas d’urgence de soulagement et d’assistance immédiate, une priorité pour le Gouvernement Haïtien.
Il a été demandé à OTI de contribuer à la reconstruction et l'effort de stabilisation et d’implementer immédiatement un programme en coordination rapprochée avec la Mission USAID/HAITI. Les objectifs initiaux pour le programme OTI/HAITI sont:
• Aider le gouvernement haïtien à maintenir la stabilité et diminuer les chances d'agitation
• Facilitez le GOH dans ses efforts pour rétablir les principales activités gouvernementales.


Fonctions

OBJECTIFS ET FONCTIONS:
• Joue un role prépondérant dans le développement des activités financées par des dons. Rédige, édite et soumet des propositions de concessions au Gestionnaire de Programme Régional (GPR) du Cap-Haïtien pour la soumission à l’OTI pour considération et approbation ;
• Collabore avec le GPR et le Chef Adjoint du Parti (CAP) dans le développement des activités financées par des dons, y compris l’engagement des dépositaires, le développement des descriptions d’activités et des budgets pour des activités proposées de bénéficiaire, et la préparation des propositions d’activités à travers la Base de Données des Activités de l’OTI ;
• Assure la négociation appropriée des termes et conditons pour les concessions ;
• Mesure la capacité de bénéficiaire de mettre en application les activités proposées;
• Fournit des conseils de politique et l’interprétation pour des bénéficiaires concernant l’autorité d’octroi de dons et les politiques de gestion des dons, procédures et pratiques.


Qualifications réquises

QUALIFICATIONS:
EDUCATION :
• Degré (diplôme) d’université de quantre ans préféré.

EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE
• Trois à cinq ans de développement communautaire et d’expérience gouvernementale, de préférence sur des projets financés par l’USAID .
• Compréhension des complexities et des défis des opérations de terrain dans des secteurs instables.
• Expérience dans les programmes de développement avec une connaissance des systems et l’administration de bureau; dirige la gestion opérationnelle des dons.
• Doit être flexible, prêt à effectuer des tâches assignées et supplémentaires et de travailler des heures irrégulières dans des conditions potentielles hasardeuses.
• Expérience de travail au Cap-Haïtien préférée.

COMPÉTENCES:
• Preuve de connaissance locale des questions socio-politiques et de la culture Haïtiennes.
• Expérience précédente avec legouvernement et/ou la collaboration d’ONG est désirable.
• Excellentes aptitudes en relations interpersonnelles et la capacité de gérer une gamme diverse des rapports professionnels essentiels.

LANGUES
• Maîtrise du Créole Haïtien et la langue Anglaise est nécessaire. Maîtrise de langue Française préférée


Date limite

2010-09-28