Le ministère de la santé publique et de la population (MSPP) accorde une haute importance à la gestion de l’information sanitaire pour mieux orienter les interventions afin d’améliorer les performances des différents programmes de santé. Des ressources importantes dont humaines sont déployées pour a tous les niveaux du système pour fournir l’information sanitaire de qualité nécessaire à la prise de décisions. Cependant, on note insuffisance importante de ressources humaines qualifiées surtout au niveau des départements sanitaires et cette situation s’est accentuée avec la crise sécuritaire que vit le pays ces deux dernières années ou on assiste à un départ important hors du pays de ressources humaines compétentes.

Au niveau du PEV en Haïti, la composante gestion des données rencontre plusieurs défis tels que la disponibilité des données à tous les niveaux, la qualité des données produites et l’analyse quantitative et qualitative pour orienter les décideurs politiques et les responsables du programme dans la prise de décisions éclairées pour le programme de vaccination. La plupart des faiblesses dans la gestion des données sont liées à une insuffisance en ressources non seulement en nombre mais surtout en qualité et ce à tous les niveaux. Au niveau des départements sanitaires, la plupart des services statistiques manquent de ressources humaines qualifiées suffisantes pour gérer les données de vaccination.

C’est dans ce contexte que la Représentation de l’OPS/OMS en Haïti dans le cadre de son appui technique et financier au MSPP, se propose de recruter quatre (04) gestionnaires de données qui seront déployés dans les Nippes, le Nord, l’Ouest et le Sud-Est pour soutenir les efforts du MSPP pour l’amélioration de la gestion des données de la vaccination de routine et contre la COVID-19.

Objectif Général :
Apporter un appui technique aux départements sanitaires dans la gestion des données de vaccination de routine et COVID-19.

Objectifs Spécifiques Et Responsabilités :
Sous la supervision du Point focal PEV de l’OPS/OMS Haïti, et le responsable du service statistique du département sanitaire, le consultant devra :
a) Elaborer la réquisition trimestrielle des outils de gestion de données et les distribuer selon un plan de déploiement ;
b) Vérifier la disponibilité et l’utilisation des outils lors des différentes sorties de supervision ;
c) Assurer le suivi de la réception et la collecte des rapports de vaccination et les rapports statistiques mensuels d’activités ;
d) Superviser les prestataires des soins dans les institutions sur la gestion des données sanitaires et en particulier de la vaccination ;
e) Appuyer la coordonnatrice dans l’analyse des Rapports Mensuels d’Activités avant la saisie ;
f) Saisir, à temps, tous rapports transmis par les institutions sanitaires
g) Analyser chaque mois la promptitude et complétude dans la transmission des RMA ;
h) Assurer la collecte active des rapports de vaccination manquants
i) Analyser les performances vaccinales de la routine et de COVID-19 par niveau (département, communes et IS) ;
j) Assurer la retro information aux acteurs du Département, surtout les personnels des IS
k) Appuyer la tenue des sessions de monitorage trimestriel ;
l) Appuyer la gestion des données des campagnes de vaccination
m) Appuyer les formations et supervisions formatives ;
n) Appuyer la mise à jour des registres de micros plans des Institutions sanitaires ;
o) Rédiger un rapport en fin de contrat.

Produits attendus
- Les données de vaccination de routine sont complètes sur SISNU pour toutes les institutions sanitaires ;
- Les données des rapports font l’objet de validation
- Les données des campagnes de vaccination sont disponibles et partagées selon les directives ;
- Les sessions de monitorage, de renforcement de compétences sont appuyées ;
- Les registres de microplanifiaction sont mis à jour chaque année.
- La synthèse des données consolidées SISNU PEV des institutions sanitaires est mensuellement et trimestriellement analysée et partagée à l’équipe départementale
- Un rapport de fin de contrat est rédigé

Expérience
• Avoir au moins trois (03) ans d’expériences pertinentes dans le domaine de la gestion des données statistiques aux niveaux d’UCS, d’UAS, de départements ou d’une ONG ;
• Avoir une expérience dans la gestion des données de vaccination ou de la surveillance des maladies évitables par la vaccination (MEVs) ;
• Avoir une bonne maîtrise de la plateforme DHIS2 ;
• La connaissance dans la gestion du Système d’Information Sanitaire National Unique (SISNU) ;
• Avoir de solides connaissances en Office (Excel, Word et Powerpoint, Mapping) ;
• Parler parfaitement le Français et le Créole haïtien ;
• Parler l’anglais ou l’Espagnol serait un atout ;
• Être immédiatement disponible
Qualifications requises :
Le (la) candidat(e) devra être titulaire d’un diplôme en informatique, ou statistique ou démographie ou santé publique ou épidémiologie.

https://paho.wd5.myworkdayjobs.com/pahocareers/job/Port-au-Prince-POD-Haiti/PAHO-Consultant---HTI-Data-Manager-in-Vaccination_Req-04030-1

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Les candidats doivent résider dans le département sanitaire dans lequel ils souhaiteraient travailler et le spécifier clairement dans le sujet de la lettre de motivation. Dans le cas contraire, la candidature ne sera pas prise en compte.

2024-07-21