Caritas Suisse, une ONG internationale, est active en Haïti depuis plus de 30 ans et s’active dans les domaines de l’éducation, de la sécurité alimentaire, de la lutte contre les changements climatiques, de l’aide d’urgence avec des interventions dans les départements de l’Ouest, du Sud, du Sud-Est, de l’Artibonite, du Nord, du Nord-Ouest et des Nippes.

Dans le cadre du projet Renforcement des capacités opérationnelles des OPAs fournisseurs du programme de cantines scolaire achat locaux dans le département du Sud, financé par le Programme Alimentaire Mondial (PAM) pour le compte du Ministère de l'Agriculture Des Ressources Naturelles et du Développement Rural, Caritas Suisse recherche un/e « agent/e de terrain ». Une des composante clé du projet est le développement des Services Climatologiques Participatifs et Intégrés pour l'Agriculture (PICSA). PICSA est une méthodologie de vulgarisation agricole qui vise à améliorer l'utilisation d'une gamme de sources climatiques et à analyser les options de culture, d'élevage et de moyens de subsistance pour aider les agriculteurs dans la planification et la prise de décision.

• Superviser, suivre et appuyer techniquement les OPAs membres de KOFAKAD et les agriculteurs/trices du département du Sud fournisseurs du programme de cantines scolaires achats locaux.
• Coordonner les actions de Caritas Suisse sur le terrain dans le cadre des activités PICSA : formation en cascade et accompagnement de proximité.
• Effectuer une collecte de données pour le suivi de l’intégration de l’approche PICSA par les producteurs.
• Assurer la dissémination régulière entre les membres des OPAs des informations météorologiques et climatiques.
• Accompagner dans les activités de formation des opérateurs de motoculteurs.
• Assurer le suivi des activités de constructions et de réhabilitation, d’acquisition et d’installation de matériels pour l’organisation KOFAKAD
• Accompagner le projet à la création d’un comité de gestion mixte pour la gestion de des acquis pour les communautés ciblées.
• Préparer et soumettre mensuellement des rapports sur l’état d’avancement des activités à son superviseur ;

Exécuter toutes autres taches à la demande du superviseur du poste.

• Qualification de leadership / gestion
• Diplôme de technicien en agronomie ou autres qualifications pouvant répondre aux exigences du poste ;
• Au moins 3 années d’expériences professionnelles dans la mise en œuvre des projets de développement ;
• Avoir une expérience professionnelle en matière de suivi et évaluation de projet ;
• Parfaite maîtrise du Français et du Créole, à l’oral comme à l’écrit ;
• Très bonne capacité à développer des concepts ;
• Bonne maîtrise de l’outil informatique (notamment des applications Word, Excel, PowerPoint, R etc.) et d’internet ;
• Forte capacité d’organisation, méthodologie de travail ;
• Qualités rédactionnelles et esprit de synthèse ;
• Dynamisme et sens de l’autonomie ;
• Esprit de travail en équipe dans un contexte multiculturel et d’insécurité ambiante ;
• Engagement et dévouement à la cause des couches populaires en général et de la paysannerie en particulier
• Expérience en gestion d’équipe

Le poste ouvert aux appliquants nationaux sera basé à Camp Perrin avec les déplacements notamment à Ducis. La période d’activité est définie par le contrat de travail

7 mois (avec possibilité de prolongation) Période probatoire de trois (3) mois.
Salaire compétitif selon la grille salariale en vigueur chez Caritas Suisse

• Lettre de motivation
• Curriculum Vitae avec adresses de 3 personnes de références
• Copie des diplômes et attestations de travail
• Proposition de salaire

Seuls les candidats retenus seront contactés pour le test et l’entrevue.

La date limite de candidature est fixée au 16 mai 2024 . Les dossiers complets seront étudiés dès que reçus.

2024-05-16