Une Organisation à but non lucratif œuvrant dans le domaine de la santé et du marketing social désire recruter pour emploi immédiat et à durée indéterminée un Analyste Financier basé à Port-au-Prince.

Sous la supervision de Directeur de Finance, l’Analyste Financier a pour responsabilités de faire le suivi budgétaire des partenaires y compris la verification des rapports financiers et l’analyse des demandes de décaissement. Il/Elle s’assure de la gestion, la mise en place et le respect des procédures de l’institution du département dont il/elle a la charge. Il/Elle devra maintenir une communication efficace avec tous les autres départements du bureau ainsi que tous les partenaires. • Assurer le suivi budgétaire des partenaires;
• Réception, révision et vérification des rapports financières des partenaires;
• Préparation et soumission des rapports de vérification au Directeur Financier et à la Direction Exécutive ;
• Analyse des demandes de décaissement pour les partenaires ;
• Analyse des réaménagements budgétaire ;
• Assister dans l’identification des faiblesses et gaps dans la gestion chez les partenaires ;
• Assister dans le renforcement institutionnel ;
• Assister dans la préparation et coordination des formations pour les partenaires en matière financière ;
• Assurer la mise en œuvre et le suivi des recommandations des auditeurs externes ;
• Effectuer toutes autres taches connexes ;

 Etre licencié en en gestion ou en sciences comptables et/ou en administration;
 Bonne connaissance des principes de gestion financière;
 Avoir 3 ans minimum dans un poste similaire, de préférence dans les ONG ;
 Expérience en supervision et en renforcement de capacité ;
 Forte capacité d’analyse, de prise de décision et de négociation ;
 Excellente connaissance du marché, des fournisseurs, des prix et tendance du marché ;
 Aptitudes en communication et relations interpersonnelles avec l’habilité d’interagir avec une variété de personnes de différents niveaux ;
 Etre capable d’identifier les problèmes et de proposer des alternatives de solutions ;
 Capacité de travailler en groupe sous pression avec un minimum d’autonomie et avec des moyens limités;
 Expérience prouvée en renforcement de système ;
 Excellente capacité à aider au changement organisationnel ;
 Habileté à entretenir de bonnes relations interpersonnelles ;
 Excellente capacité à gérer plusieurs taches simultanées ainsi que des détails administratifs dans un environnement actif et changeant ;
 Avoir une bonne connaissance de logiciels : Word, Excel, Access, PowerPoint, Quick books, Outlook Express;
 Excellente communication orale et écrite en Français et Créole, anglais un atout.

Curriculum Vitae accompagné d’une lettre de motivation et copies des certificats et diplômes obtenus.

2010-08-13