République d’Haïti
MINISTÈRE DE L’AGRICULTURE, DES RESSOURCES NATURELLES ET DU DÉVELOPPEMENT RURAL (MARNDR)
PROJET D’APPUI A LA PRODUCTIVITÉ DE L’AGRICULTURE ET DE LA PECHE ET D’AMELIORATION DES INFRASTRUCTURES RURALES D’ACCÈS AUX MARCHÉS (PAPAIR)
ACCORDS DE DON 5422/GR-HA et GRT/GA-19013-HA, Financement de la BID
AVIS DE RECRUTEMENT
MARCHÉ NO MARNDR/PAPAIR/CI/QCIN-11/23
RECRUTEMENT DE DEUX ASSISTANTS(ES) ADMINISTRATIFS(VES) POUR LES COMPOSANTES 2 ET 4 DU PAPAIR

Contexte
La République d’Haïti a obtenu un financement de la Banque Interaméricaine de Développement (BID) et du Programme Mondial pour l’Agriculture et la Sécurité Alimentaire (GAFSP), dons 5422/GR-HA et GRT/GA-19013-HA, pour la mise en œuvre du Programme d’appui à la productivité de l’agriculture et de la pêche et d’amélioration des infrastructures rurales d’accès aux marchés (PAPAIR)». Le Ministère de l’Agriculture, des Ressources Naturelles et du Développement Rural (MARNDR) est l’Organisme d’exécution, via une Unité d’Exécution.

Une partie des ressources du PAPAIR doit permettre de sélectionner deux (2) assistants(es) administratifs(ves) pour les Composantes 2 et 4 « Soutien à la productivité des pêcheurs et Réhabilitation des infrastructures de pêche pour améliorer l’accès aux marchés », à temps plein, qui seront affectés (es) à aux Directions Départementales Agricoles du Nord et du Nord-Est et engagés (es) par contrat annuel renouvelable.
Le MARNDR invite à présent les consultants (es) individuels (les) éligibles à manifester leur intérêt pour le poste en question. Les consultants (es) seront sélectionnés (es) selon la méthode de sélection de consultants individuels exposée dans le «Politiques relatives à la sélection et au recrutement de consultants financés par la Banque Interaméricaine de Développement (BID)» - GN-2350-15, mai 2019 et qui se trouve sur le site Web suivant : www.iadb.org. Ils /Elles seront sélectionnés(es) sur la base de leur dossier (CV +diplôme et d’un entretien). La version complète des Termes de Référence (TdR) et le canevas de CV peuvent être sollicités aux adresses indiquées ci-après.

Profil recherché
Les candidats (es) doivent répondre au profil suivant :
Être titulaire d’un diplôme en Secrétariat, administration ou comptabilité ;
Avoir au moins un (1) an d’expérience pratique en secrétariat, administration ou comptabilité ;
Avoir une bonne connaissance de l’outil informatique et des logiciels de bureau (les logiciels Word ; Excel, PowerPoint, Publisher, Outlook, Internet et les courriers électroniques etc.) ;
Avoir une excellente capacité rédactionnelle en Français et en créole ;
Avoir le sens d’organisation, des relations, de la tenue et de la courtoisie dans le comportement;
Être motivé (e) pour son travail, faire preuve d’autonomie et avoir de l’aptitude à gérer les priorités ;
Avoir une grande discrétion et de bonne moralité ;
Être méthodique, accueillante et ordonnée ;
Être originaire et résidée dans le département est un plus.

Dépôt des dossiers de candidature et méthode de sélection
Les manifestations d'intérêt doivent être présentées, par voie électronique, dans un seul fichier contenant : 1) curriculum vitæ (CV) rédigé en français, préférablement selon le canevas fourni par l’UPMP-MARNDR, incluant une lettre de motivation, un numéro de téléphone fonctionnel et une adresse électronique ; 2) la copie des diplômes et certificats pertinents pour la mission uniquement ; 3) la copie de pièces d’identité valides (matricule fiscal et carte d’identification nationale.

2023-06-14