Un (e) Cadre intermédiaire /Assistant(e) technique en appui à la Coordination de l’unité centrale pour MARNDR/TPR | JobPaw.com
Introduction

République d’Haïti

Repiblik d’Ayiti

MINISTÈRE DE L’AGRICULTURE MINISTÈRE

DES RESSOURCES NATURELLES DE

ET DU DÉVELOPPEMENT RURAL L’ENVIRONNEMENT

TERRITOIRES PRODUCTIFS RÉSILIENTS (TPR)

No P162908, dons noTF-A6551, IDA-D2720 et TF-A5011, Financement de la Banque Mondiale

AVIS DE RECRUTEMENT

MARNDR/TPR/CI/QCIN-38/22 : recruter un (e) Cadre intermédiaire /Assistant(e) technique en appui à la Coordination de l’unité centrale et locale du Projet

1. Contexte

La République d’Haïti a obtenu un financement auprès de la Banque Mondiale, de l’Association internationale de développement (IDA) et du Fonds pour l’Environnement Mondial (FEM) pour assurer la mise en œuvre du Projet de Territoires Productifs Résilients (TPR) au profit des communautés de la région des Nippes en vue de contribuer à l’amélioration de la résilience de l’agriculture et des écosystèmes dans les bassins versants sélectionnés. Le Ministère de l’Agriculture, des Ressources Naturelles et du Développement Rural (MARNDR) et le Ministère de l’Environnement (MDE) sont les Organismes d’exécution, via l’Unité de Gestion centrale du projet (UGP-C) et de l’Unité locale de gestion du projet (UGP-L).


Fonctions

Une partie des ressources du Projet TPR doit permettre de recruter un (e) Cadre intermédiaire /Assistant(e) technique en appui à la Coordination de l’unité centrale et locale, afin d’appuyer les opérations globales de la Coordination, de suivi, d’évaluation et de logistique du Projet.

Le MARNDR invite à présent les consultants (es) individuels (les) éligibles à manifester leur intérêt pour le poste en question. Les consultants (es) seront sélectionnés (es) selon la méthode de sélection de consultants individuels exposée dans le Règlement de Passation des Marchés pour les Emprunteurs sollicitant le financement de Projets d’Investissement (FPI) » - quatrième édition, Novembre 2020 et qui se trouve sur le site Web suivant : www.worldbank.org/procure. Il /Elle sera sélectionné (e) sur la base de son dossier (CV +diplôme et d’un entretien). La version complète des Termes de Référence (TdR) et le canevas de préparation de CV peuvent être sollicités aux adresses indiquées ci-après : upmp@agriculture.gouv.ht, cc : wilson.minviel@agriculture.gouv.ht.


Qualifications réquises

2. Profil recherché
Le/la candidat (e) doit répondre au profil suivant :
• Être titulaire d’un diplôme universitaire, niveau licence minimum, en Environnement (changements climatiques), Aménagement du Territoire, Aménagement des Bassins Versants, Sciences Naturelles, Géographie, Géomatique, Suivi et Évaluation, ou dans toute autre discipline similaire ;
• Avoir une expérience pertinente d’au moins cinq (5) ans dans l’un des domaines susmentionnés ;
• Avoir la capacité de communiquer avec des professionnels et des officiels de haut rang et de garder l'équipe sur la bonne voie pour respecter les délais ;
• Avoir une expérience pertinente ou une connaissance en matière de mécanismes de financement des bailleurs de fonds internationaux, notamment la Banque Mondiale et le Fonds pour l’Environnement Mondial (FEM) ;
• Avoir des connaissances en gestion axée sur les résultats, des concepts et des outils de Suivi et Évaluation (S&E) et conduite d’études thématiques, aménagement du territoire, réduction des risques et désastres et établissement des mécanismes de résilience ;
• Avoir la capacité de dialoguer et de négocier avec des partenaires variés (gouvernement, bailleurs de fonds, société civile, secteur privé). Sens du tact et de la diplomatie ;
• Avoir d’excellentes relations interpersonnelles, attention aux détails et compétences organisationnelles ;
• Avoir une bonne maîtrise du français et du créole. L’anglais est un plus ;
• Avoir une bonne maîtrise de l’outil informatique (Excel, Word, Power point, Internet, SIG) ;
• Être disposé à effectuer de fréquents déplacements dans les départements concernés par le projet.


Dossier de candidature doit avoir ...

3. Dépôt des dossiers de candidature et méthode de sélection

Les manifestations d'intérêt doivent être présentées, au plus tard, le 10 novembre 2022 à l’une des adresses indiquées ci-dessous, en un seul document/fichier contenant : 1) curriculum vitæ (CV) rédigé en français, préférablement selon le canevas fourni par l’UPMP-MARNDR, incluant, un numéro de téléphone fonctionnel et une adresse électronique ; 2) la copie des diplômes et certificats pertinents pour la mission uniquement ; 3) la copie de pièces d’identité valides (matricule fiscal et carte d’identification nationale).


Date limite

2022-11-10