Consultation pour réaliser une étude de base pour produire des données relatives à la situation initiale de référence ayant justifié la mise en œuvre de ce projet et analyser son impact sur les bénéficiairespourGroupe d'Appui au Developpement Local| JobPaw.com
Introduction

Le Groupe d’Appui au Développement Local (Gadel) est une association sans but lucratif qui s’intéresse et s’engage dans le développement endogène d’Haïti à travers les axes de protection de l’environnement, l’amélioration de la sécurité alimentaire, la réduction des risques de catastrophes, la gestion de déchets et l’adaptation au changement climatique, tout en assurant le respect et la dignité des communautés locales dans les zones d’intervention. La Gestion des Risques de Désastre (GRD) est le domaine de prédilection de GADEL de par ses expériences. Et avec des fonds de la Diakonie Katastrophenhilfe (DKH), une organisation non-gouvernementale allemande qui œuvre essentiellement dans le domaine de l’humanitaire, des projets sur la gestion des risques de catastrophes ont été financés et implémentés, dans une logique de renforcement des capacités de préparation et de réponse aux catastrophes. En consortium avec Caritas Suisse et GIRADEL et financé par l’UE à travers le 11e FED , Gadel contribue à l’amélioration de la sécurité alimentaire des familles vulnérables dans le Haut Nord-Ouest à travers le projet renforcement de la Sécurité Alimentaire et Nutritionnelle des populations vulnérables du bassin versant Port-de-Paix/Port-Margot, communes de Port-de-Paix, Anse-à-Fôleur, Saint-Louis-du-Nord. Dans cette même perspective il compte contribuer à atténuer l'insécurité alimentaire et nutritionnelle des familles en IPC ?3 du Bas Nord-Ouest (4e section Mahotière de Port-de-Paix et 1e section Lacoma de Jean Rabel). Ce projet sera implémenté à partir de 1er septembre 2021 sur une durée de 3 ans avec un financement de Pain pour le Monde (PPLM).


Description de taches

De manière spécifique, l’équipe de Gadel espère de cette consultation les informations suivantes :
- Le niveau moyen d’éducation de la population ;
- La démographie au niveau des zones cibles ;
- Les principales activités socioéconomiques des zones cibles ;
- La production agricole au niveau des deux sections communales concernées par le projet ;
- Les indicateurs de sécurité alimentaire au niveau de chaque section communale concernée par le projet ;
- La population en Phase 3 et 4 de l’IPC pour chaque section communale;
- Le pourcentage des dépenses liées à l’alimentation des ménages cibles du projet ;
- Le niveau de revenu moyen par dans les zones cibles du projet ;
- Une caractérisation des groupes vulnérables ;
- Les besoins spécifiques des groupes vulnérables ;
- La situation nutritionnelle des enfants de moins de 2 ans ainsi que celle des femmes enceintes et allaitantes ;
- Le niveau de connaissances, aptitudes et pratiques des ménages des zones cibles du projet en matière de nutrition, l’alimentation, l’hygiène et l’assainissement ;
- Le nombre de litre d’eau par jour utilisé par les familles en IPC 3 pour la consommation et l’hygiène


Profil du consultant ou des consultants ou de la firme

Les soumissionnaires devront satisfaire à une série de critères minima:

Pour un consultant
• Détention d’un diplôme universitaire en agronomie, sciences sociales, géographie ou tout autre domaine connexe ;
• Avoir réalisé au moins deux études de base de projets similaires ;
• Un minimum de cinq (5) ans d'expérience dans la gestion des programmes ou projets de développement local ou dans la réalisation d’études similaires;
• Expérience dans la collecte et l’analyse de données d’enquête ;
• Maitrise des logiciels de saisies et d’analyse de données en particulier, Excel et SPSS ;
• Excellentes capacités de communication (écrite et orale) et une maitrise indispensable du français et du créole;
• Maitrise de l’informatique et des logiciels de bureau usuels (Word, Excel, Access, etc.) ;
• Capacité de travailler sous pression et respect du délai ;
• Capacité de leadership, et bonnes compétences organisationnelles ;
• Maitrise des techniques de négociation, et capacité de travailler en équipe.

Pour une firme: Documents légaux requis à la soumission des offres
• Acte constitutif et les statuts de la Firme ;
• Patente pour l’exercice 2020-2021 ;
• Carte d’immatriculation fiscale valide pour l’exercice en cours ;
• Quitus fiscal valide pour l’exercice 2020-2021 ;


Dossier d’appel d’offres

Cliquer ici pour télécharger le dossier complet d’appel d’offres


Envoyer le pli à

L’offre technique et l’offre financière devront être soumises au bureau de Gadel au plus tard le au plus tard le 4 octobre 2021 à 4h00 PM, à l’adresse suivante : gadel_haiti@hotmail.fr ou de passer :
- Au bureau de Gadel à la 1ère Ruelle Chalet, 2e impasse à droite, Port-de-Paix
- Au bureau Diakonie Katastrophenhilfe au # 128 A, Juvénat 5, Pétion-ville, Haïti.


Remarques contact




Autres remarques

Composition du dossier de l’offre :
a) Une lettre de soumission ;
b) Toutes les pièces légales, administratives et fiscales nécessaires en rapport avec son statut et son éligibilité comme :
? Documents de constitution de l’entreprise
? Patente valide pour l'exercice fiscal en cours ;
? Quitus fiscal valide au moment du dépôt de son offre,
? Carte d'immatriculation fiscale valide ;
? L’autorisation de fonctionnement délivrée par le Ministère du Commerce et de l’Industrie;
? Documents d’identification du représentant statutaire de la société (matricule fiscal, carte d’identification nationale) ;
? Procuration notariée du signataire de l’offre, dans le cas où il n'est pas un représentant nommément désigné dans les statuts ;
c) Une présentation détaillée de l’entreprise donnant des informations pertinentes sur l'expertise et la capacité du fournisseur (la structure contractante et partenaires éventuels);
d) Liste des clients actuels et passés durant les 5 dernières années, références et expériences acquises en pareils domaines ;
e) Offre technique faisant état de la méthodologie proposée pour la réalisation de l’étude tenant compte de l’ensemble des besoins exprimés dans ces Termes de Référence ;
f) Composition de l’équipe : titre et rôle de chaque membre de l'équipe ;
g) Chronogramme détaillé qui prend en compte le délai limité défini par le commanditaire.
h) Toute documentation jugée pertinente par le prestataire de services pour justifier de sa capacité à délivrer un service de qualité (par exemple, certificat de bonne exécution).
i) Offre financière détaillant les couts qui seront alloués à la réalisation du travail : honoraires, transportation, hébergement, documentation, etc.