Recrutement d'un (1) Consultant pour l’Élaboration de la Stratégie Nationale de Lutte Contre la CorruptionpourResearch Triangle Institute/GERE| JobPaw.com
Introduction

Financé par l’Agence Américaine pour le Développement International (USAID) en Haiti, le Projet d’Appui à la Gestion Efficace des Ressources de l’État (GERÉ) sera mis en œuvre pour une période de trois (03) ans, avec une option de deux (2) années supplémentaires. Ce projet est dirigé par un consortium composé d’une firme américaine Research Triangle International (RTI) et de deux firmes haïtiennes : le Centre de Formation et d’Encadrement Technique (CFET) et l’Institution de Formation et de Services SA (IFOS).

Le projet GERÉ a trois (3) principaux objectifs :

• Objectif 1 : Améliorer la capacité des entités gouvernementales à gérer et à mobiliser des ressources et à fournir des services aux citoyens.
• Objectif 2 : Créer des opportunités pour un plus grand engagement des citoyens, de la société civile, du secteur privé et du gouvernement dans la définition et la prise en compte des priorités de développement.
• Objectif 3 : Améliorer la communication, la collaboration et la coordination entre le gouvernement et le Parlement sur les questions de politique, de budget, et de prestation de services.

C’est dans ce cadre que s’inscrivent les présents termes de référence visant à solliciter les services professionnels d’un (1) consultant en vue d’une assistance technique à l’Unité de Lutte Contre la Corruption (ULCC) pour l’élaboration de la Stratégie Nationale de Lutte contre la Corruption.


Description de taches

Pour atteindre les objectifs fixés de cette évaluation, le consultant devra finaliser les activités suivantes :

Activités prévues pendant le COVID
- Rencontrer les principaux acteurs impliqués dans la mise en œuvre de la Stratégie nationale de lutte contre la corruption de 2009 ;
- Identifier les contraintes liées aux problèmes d’atteinte des résultats escomptés ;
- Faciliter l’atelier de diagnostic et d’identification des axes de la stratégie de lutte contre la corruption et du plan d’action de mise en œuvre et de suivi des actions avec les institutions haïtiennes et les partenaires techniques et financiers ;

Livrables intermédiaires
- Rapport de diagnostic faisant ressortir les forces, les faiblesses ainsi que les problèmes liés à la mise en œuvre de la stratégie de lutte contre la corruption de 2009
- Document d’identification des axes de la stratégie de lutte contre la corruption et du plan d’action de mise en œuvre et de suivi des actions avec les institutions haïtiennes et les partenaires techniques et financiers

Activités post COVID et déplacement sur le terrain
- Faciliter la tenue de trois (3) ateliers interrégionaux (Nord, Ouest et Sud) de consolidation des axes de la stratégie et du plan de mise en œuvre et de suivi des actions de lutte contre la corruption
- Animer l’atelier de restitution/validation de la stratégie nationale de lutte contre la corruption ;
- Intégrer les recommandations issues de l’atelier de restitution/validation de la stratégie nationale de lutte contre la corruption ; Rédiger la nouvelle stratégie et le plan d’action de mise en œuvre de la lutte contre la corruption.

Des réunions périodiques entre les consultants et l’équipe de l’Unité de lutte contre la corruption (ULCC) seront organisées pour cerner les aléas et les risques afférents à la prestation, d’une part, et pour s’assurer du bon déroulement des travaux, de l’autre.


Profil du consultant ou des consultants ou de la firme

Education et Experience professionnelle:
• Master en Droit, Science Politique, Sciences Sociales ou équivalent ;
• Expertise technique et expérience pratique dans l’élaboration de politique et stratégie de lutte contre la corruption ;
• Maîtrise des techniques de recherche et d’enquête ;
• Expérience de réalisation d’études similaires ;
• Bonne connaissance du contexte haïtien et de l’Administration publique ;
• Familiarité avec les conventions internationales anti-corruption (CNUCC et CICC).

Competences et aptitudes:
• Bonnes aptitudes interpersonnelles et de travail en équipe;
• Excellentes capacités de communications rédactionnelles (écrit et verbal) ;
• Très motivé avec une habilité à travailler avec un minimum de supervision ;
• Bonne maitrise de la langue française et bonne connaissance de l’anglais (un atout);
• Bonne maîtrise des outils informatiques.


Dossier d’appel d’offres

Cliquer ici pour télécharger le dossier complet d’appel d’offres


Envoyer le pli à

Priere de soumettre votre application le 3 Juillet, 2020 au plus tard. Les dossiers de candidature doivent être soumis uniquement par courrier électronique à : procurement@ht.gere.rti.org en indiquant le Numéro de l’Offre# FY20 -0015.